La trasparenza e la correttezza nella gestione aziendale sono due fattori importantissimi per la Cooperativa sociale Arcobaleno. Un sistema di controllo interno è uno strumento prezioso per la prevenzione dei reati. Per questo motivo, in conformità con le nostre politiche aziendali, abbiamo ritenuto opportuno adottare il Modello di Organizzazione Gestione e Controllo e abbiamo istituito un Organo di Vigilanza Interno, con il compito sia di verificarne il funzionamento, l’efficacia e l’osservanza, sia di curarne l’aggiornamento. Arcobaleno, infatti, condanna decisamente la commissione di reati nel perseguimento del proprio oggetto sociale, ritenendola in ogni caso contraria agli interessi aziendali, e intende quindi prevenirla attraverso un monitoraggio costante della propria attività nei settori a rischio.
L’adozione del Modello rappresenta, quindi, la volontà di migliorare costantemente il sistema di governance di Arcobaleno, al di là dei benefici previsti dal D.Lgs. 231/2001 (cioè l’esenzione da responsabilità in caso di commissione di reati nonostante le misure preventive adottate).